積極分子先進(jìn)事跡：

篇一：

該同志自從擔(dān)任工會工作以來，能夠積極配合工會開展各項工作，能夠緊密聯(lián)系群眾，熱心為職工服務(wù)，能充分發(fā)揚民主精神，誠懇聽取職工意見;及時反映職工的意見和要求，敢于和善于為職工說話、辦事，堅持以維護(hù)職工的合法權(quán)益為準(zhǔn)繩;勇于創(chuàng)新，秉公辦事，充分發(fā)揮了先進(jìn)工會組織的橋梁紐帶作用，推進(jìn)了鐵宇工會工作的順利開展，為支行營造和諧的生活氛圍而努力。

一，在完成本職工作的同時，積極參與開展各項工會工作，充分發(fā)揮自身工作的優(yōu)勢，團結(jié)并帶動周圍職工，為支行的發(fā)展作貢獻(xiàn)。

二、充分發(fā)揮貼職工群眾的優(yōu)勢，認(rèn)真做好群眾性服務(wù)質(zhì)量、安全的宣傳，強化職工服務(wù)質(zhì)量、安全意識，加強了職工的責(zé)任觀念，在提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率方面起到了一定成效。

三、在支行工會*領(lǐng)導(dǎo)下，積極維護(hù)職工的合法權(quán)益，充分發(fā)揮工會職能作用，在維護(hù)職工利益、為職工辦實事辦好事、參與送溫暖活動為困難群眾捐款。關(guān)心職工的工作和生活，及時了解職工生活中的具體困難，對職工家中的紅白喜事以及職工生病等進(jìn)行走訪慰問，通過這些活動的開展使我校職工和睦相處、團結(jié)友愛，充分體現(xiàn)了大家庭的溫暖。拉了人與人之間的距離，也拉進(jìn)了職工和企業(yè)之間的距離，維護(hù)了企業(yè)安定團結(jié)的大好局面。

四、積極發(fā)動職工踴躍參加上級工會組織的各項活動，協(xié)助工會開展豐富多彩的活動，努力營造歡快輕松的工作氛圍，增進(jìn)了職工之間的情感，增強了職工的凝聚力和向心力。工會把精神文明建設(shè)和工會的創(chuàng)建活動結(jié)合起來，積極組織參與職工開展各種形式的文化體育活動，工會舉辦的各項活動，既豐富了職工的文化生活，又培養(yǎng)了職工頑強拼搏、積極向上的作風(fēng)。為職工營造了生動活潑、溫馨和諧的環(huán)境氣氛，增強職工間團結(jié)友愛，互助合作，愛崗敬業(yè)的精神，有力地促進(jìn)了各項工作的開展。 工會工作還有待完善,還有很多需要提高的地方,這也讓我有信心在以后的工作中,積極發(fā)揮工會積極分子的作用,維護(hù)職工權(quán)益的職能,為支行發(fā)展的美好明天而努力工作。

規(guī)章制度。愛崗敬業(yè)， 在生活中她樂于助人，積極參加團體活動，能和同事打成一片。無論是生活中還是工作上都能熱心幫助有困難的員工，同事有難處能挺身而出，全力相助。 該同志在工作中的表現(xiàn)得到了領(lǐng)導(dǎo)與同事們的一致好評，她樂于助人，迎難而上的精神是廣大醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)的榜樣。經(jīng)工會籌備組同意，推薦*同志為優(yōu)秀工會積極分子。

公會的性質(zhì)：

工會的一般法律性質(zhì)是社團法人。中華全國總工會、地方總工會、產(chǎn)業(yè)工會具有社會團體法人資格。基層工會組織具備民法通則，《中華人民共和國工會法》和《基層工會法人資格登記辦法》規(guī)定的法人條件的，依法取得社會團體法人資格。具備法人資格的工會組織依法獨立享有民事權(quán)利，承擔(dān)民事義務(wù)。

建立工會的企業(yè)、事業(yè)單位、機關(guān)與所建工會以及工會投資興辦的企事業(yè)單位，根據(jù)法律和司法解釋的規(guī)定，是各自獨立的法人主體，應(yīng)當(dāng)分別承擔(dān)各自的民事責(zé)任。雇主相對人的團體，因此，雇主相對人才是成為工會會員的實質(zhì)性的資格要件，不屬于雇主相對人的雇主及其代表人或代理人就不應(yīng)具有會員的資格。