一章

總則

一條為保障員工利益，維護宿舍秩序，特制定本規則。

二條本規則適用于摩登百貨有限公司全體居住單身宿舍的員工。

二章管理組織三條員工宿舍之主管部門是行政部總務科。

四條公司設宿舍管理員名，負責宿舍日常事務，其工作職責為：

、負責按總務科通知安排員工入住或退宿；
、編造住宿人員名冊，記錄《員工管理日記》，并于每月向總務科提出報告；
、宿舍資產管理及登記；
、住房的水、電等公設施之維護與管理，登記每月每套房所耗之水、電數，代住宿員工換煤氣；
、維護宿舍區之生活紀律，調解和處理宿舍區內之糾紛；
、作好防火，防盜工作；
、做好公區域環境清潔工作；
、宿舍福利設施之管理及維護；
、督導住宿人員徹底遵守應履行之義務；
、上級要求辦理之事項。

五條為加強宿舍管理，維持宿舍正常秩序，宿舍設立宿舍委員會（下稱舍委會）。

一、舍委會之組成：

、各房間住宿成員推舉舍長名；
、各樓層舍長推舉樓長名。

二、舍委在任職期間如不適任可進行改選。

六條舍委工作職責：

一、定期輪流對宿舍衛生狀況進行檢查，并按三章之規定給予處理。

二、對宿舍管理存在的問題及時的請各相關部門處理并督導其改善。

三、就住宿員工立場及福利對公司提出意見。

七條舍長工作職責：

、安排和督導本宿舍內務和衛生輪值；
、督導本宿舍人員日常作息，維護本宿舍之正常生活秩序；
、關心本宿舍人員之生活，及時向上級反映職工之合理要求和建議；
、參與宿舍衛生評比；
、協助宿舍管理員做好宿舍之各項管理事務。

三章日常生活與管理八條住宿人員出入宿舍大門必須佩戴《識別證》及攜帶《住宿證》。九條搬入、搬出單身宿舍，必須憑住宿證和批準的住（退）宿申請。

十條宿舍來訪客人不得進入宿舍區。

十一條非執行公務不得進入宿舍區及異性宿舍。

十二條住宿人員的義務
一、住宿人員如發現如下情形時，必須及時報告管理員處理：

、建筑物或其附屬設備故障、毀損、損失時；
、遇火警、盜竊及其他異常時；
、宿舍內或宿舍附發生或可能發生傳染病患時；
、其他認為有需要報告之情形發生時。

二、住宿人員應遵守下列規定：

、保護及愛護宿舍建筑、附屬設備及各種公用器具；
、保持宿舍之整潔；
、不妨害他人正常生活；
、節約水電；
、提高警覺，慎防火災；
、維持風紀。

十三條禁止行為及處罰：

一、宿舍區內以下行為經人檢舉屬實，一次給予記一級過失處分，二次記二級過失處分，三次記三級過失處分并強制搬離宿舍：

、在宿舍隨地吐痰，亂扔垃圾、便后不沖廁或其他形式破壞環境者；
、超過規定時間，播放電視機、收音機、錄音機或其他音響設施影響他人正常休息者；
、浪費水電，人離不關電、水源者；
、未經許可，動用他人物品或出入其他宿舍者；
、私自調動房號或床號者。

二、在宿舍內有以下行為者，一次給予記二級過失處分，二次記三級過失處分并強制搬離宿舍：

、在非指定處所隨地大小便者；
、未經許可，留宿非本公司人員者；
、在房內使用爐具者；
、除收音機、床頭扇、充電器等小型家電外，架接電源或電爐、電熱器等大功率電器（w以上）者；
、在墻上亂寫亂畫或刻字畫者；，