社保繳費基數(shù)簡稱社保基數(shù)，是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數(shù)。他的參照標(biāo)準(zhǔn)是職工上一個社保年度的所有工資性收入的月均額，包括每個月發(fā)的工資、年終獎、津貼和補貼等。那么2020年蕪湖社保繳費基數(shù)和比例是多少呢？蕪湖社保個人繳費標(biāo)準(zhǔn)多少錢呢？本文大風(fēng)車網(wǎng)小編為你解答關(guān)于2020年蕪湖社保繳費的相關(guān)問答。

截至目前2020年的蕪湖社保繳費基數(shù)比例還未公布，下面是2019年的政策規(guī)定，可供參考！

2018年度省均工資及

2019年度繳費基數(shù)核定

自2019年8月至2020年6月，核定蕪湖市職工（包括個體靈活就業(yè)人員）社會保險繳費基數(shù)依據(jù)的2018年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員年均工資（以下簡稱全口徑社工資）為 60340元，月均工資為5028.35元；

職工社會保險月繳費基數(shù)上限為15085.05元、下限為3017.01元。對已經(jīng)執(zhí)行的2019年7月份職工社會保險繳費基數(shù)及標(biāo)準(zhǔn)不調(diào)整、不補收。

按照人力資源和社會保障部、財政部、稅務(wù)總局、國家醫(yī)保局《關(guān)于貫徹落實<降低社會保險費率綜合方案>的通知》（人社部發(fā)〔2019〕35號）規(guī)定，調(diào)整就業(yè)人員均工資計算口徑后，為保證新退休人員待遇水穩(wěn)銜接，人力資源和社會保障部、財政部將提出基本養(yǎng)老金計發(fā)辦法的過渡措施。

2019年度辦理退休的人員，暫按2017年全省非私營單位在崗職工均工資（5660.58元/月）計發(fā)養(yǎng)老金，待國家和省過渡措施出臺后，再進行重新核算。

企業(yè)職工社會保險繳費基數(shù)調(diào)整

1、參保單位按上年度本單位職工月均工資總額為繳費基數(shù)，單位職工以本人上年度月均工資總額為繳費基數(shù)。職工個人繳費基數(shù)高于上限的，按上限計繳；低于下限的，按下限計繳。單位繳費基數(shù)總額不低于職工個人繳費基數(shù)之和。

2、個體參保人員基本養(yǎng)老保險月繳費基數(shù)分為2018年度全口徑社工資60%、70%、80%、90%、100%、150%、200%、250%、300%九個檔次，按20%費率計算（保留到角，以下同）月應(yīng)繳費分別為603.4元、704元、804.5元、905.1元、1005.7元、1508.5元、2011.3元、2514.2元、3017元。

3、個體參保人員基本醫(yī)療保險月繳費基數(shù)統(tǒng)一按2018年度全口徑社工資60%（3017.01元）執(zhí)行，繳費費率選擇5.5%的，月應(yīng)繳費為165.9元；繳費費率選擇8.5%的，月應(yīng)繳費為256.4元。

4、個體參保人員繳費檔次、繳費費率無需申報，按其2019年7月參加的基本養(yǎng)老保險繳費檔次和基本醫(yī)療保險繳費費率自動延續(xù)。

5、2019年8月至2020年6月期間申辦基本醫(yī)療保險退休待遇的人員，因累計醫(yī)療保險繳費年限未達到最低繳費年限申請一次性補足的，須以2018年度全口徑社工資5028.35元為基數(shù)，按7.5%的比例一次性繳納醫(yī)療補充金，月繳費標(biāo)準(zhǔn)為377.1元。

6、2019年8月起，蕪湖市職工基本醫(yī)療保險醫(yī)療救助金按2018年度全口徑社工資的0.6%繳納，即每人每月30.2元。