物管公司的員工管理條例

一、員工招聘 _________步行街物業(yè)管理公司(以下簡稱“公司”)的所有員工。除房產(chǎn)公司和怡高公司選派的人員外，其余員工均向社會公開招聘。求職者..

公司的員工處罰管理制度

1、警告 對有下列行為但不足以辭退的員工分別給予警告處分 (1)違反勞動紀(jì)律，月計遲到、早退在______次以上，年計______次以上的;月計曠工在______次以..

中國企業(yè)員工管理的七大挑戰(zhàn)

在中國當(dāng)下時代以及經(jīng)濟背景下，勞動力市場的激烈競爭已經(jīng)不是一個新鮮的話題，這種激勵的競爭幾乎波及到每一個行業(yè)，從高端人才的缺口到勞工荒，勞動力市場呈現(xiàn)..

物管公司的員工管理條例

一、員工招聘 _________步行街物業(yè)管理公司(以下簡稱“公司”)的所有員工。除房產(chǎn)公司和怡高公司選派的人員外，其余員工均向社會公開招聘。求職者..

公司的員工處罰管理制度

1、警告 對有下列行為但不足以辭退的員工分別給予警告處分 (1)違反勞動紀(jì)律，月計遲到、早退在______次以上，年計______次以上的;月計曠工在______次以..

中國企業(yè)員工管理的七大挑戰(zhàn)

在中國當(dāng)下時代以及經(jīng)濟背景下，勞動力市場的激烈競爭已經(jīng)不是一個新鮮的話題，這種激勵的競爭幾乎波及到每一個行業(yè)，從高端人才的缺口到勞工荒，勞動力市場呈現(xiàn)..

棘手員工的管理技巧

大家都看過西游記，對于絕大多數(shù)人而言看的是熱鬧，聰明的人看的卻是管理智慧。從表面上看唐僧什么都不會，其實唐僧是一個出色的管理者且深諳管理藝術(shù)。孫悟空在四人..

贊賞員工管理技巧

1.讓員工看得到贊賞 創(chuàng)建優(yōu)秀公司文化的最好方式是進(jìn)行經(jīng)常性的、具體的和及時的團(tuán)隊贊賞與個人贊賞。在優(yōu)秀公司文化中，贊賞不是最終的港灣，而是一條永不停息的..

員工管理關(guān)于最好的批評下屬的語言技巧

在工作中，下屬不免會有出錯的時候，作為領(lǐng)導(dǎo)也不能不聞不問。怎樣批評下屬，使下屬接受批評、積極改正，并繼續(xù)努力工作，對領(lǐng)導(dǎo)來說卻是一門學(xué)問。現(xiàn)在，何岸老..

管理員工五大技巧

熱爐法則：規(guī)章制度面前人人等 這個源自西方管理學(xué)家提出的懲罰原則，它的實際指導(dǎo)意義在于有人在工作中違反了規(guī)章制度，就像去碰觸一個燒紅的火爐，一定要讓他受..