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高校學院黨委換屆的工作報告

2024-05-30 20:29:22 大風車考試網

各位黨員、同志們:

今天,我們在這里召開經濟管理系黨總支換屆選舉黨員大會,受經濟管理系黨總支委托,我向大會作工作報告,請予以審議。

一、過去五年工作的回顧

高校學院黨委換屆的工作報告

五年來,經濟管理系黨總支在校黨委的直接領導下,團結和帶領全系師生員工,深入學習貫徹黨的十七大精神,堅持以馬列主義、毛澤東、鄧小理論和“三個代表”重要,深入貫徹踐行科學發展觀,認真落實校黨委工作部署和要求,緊密圍繞“育人為本、質量立校,學科交融、取勝”的辦學理念,促進學生成長成才,勇于實踐、勇于創新、團結干事,結合實際,不斷加強黨的建設、組織建設、制度建設和黨風廉政建設,圓滿完成了各項工作目標和工作任務。

五年來,經濟管理系辦學規模持續擴大,各項事業快速發展。現設有會計學、旅游管理、市場營銷、電子商務和國際經濟與貿易五個本科專業,普通在校生規模達1800人。現有專兼職教工45人,全為中青年教師,其中專任教師35人,高職稱比例為35%,高學歷比例為84%。教師隊伍中,碩士生導師1人,XX省高校青年骨干教師2人,XX省教育廳學術技術帶頭人2人,XX省“教學標兵”2人,XX市專業技術拔尖人才2人。自20*年至今,共發表學術論文200多篇,主持參與省部級課題20多項,市廳級課題100多項,出版教材、專著30多部。學科專業體系初步形成,辦學條件明顯改善,教育教學改革穩步進行,一支年富力強、朝氣蓬勃的師資隊伍已經形成。學生的綜合素質不斷提高,人才培養成績斐然。

(一)圍繞中心,全面加強黨的建設

堅持“圍繞中心抓黨建,抓好黨建促中心”的工作思路,高標準,嚴要求,抓載體,促提高,著力加強系黨總支的干部隊伍建設、建設、組織建設、制度建設,系黨建工作取得了明顯的成效。

加強系黨員干部隊伍建設,提高工作創新和實踐能力。在校黨委的領導下,系班子成員緊緊抓住學習契機,堅持做好中心組理論學習、研討和交流活動,通過不斷學習、調查研究和有效整改,促進了黨員干部觀念的解放和教育理念的轉變,提高了干部隊伍的黨性觀念、精神境界、服務意識和工作創新與實踐能力,為我系的改革、提高和發展提供強有力的隊伍保障。

切實抓好黨員的組織建設,發揮黨員的先鋒模范作用。充分運用“三會一課制度”,組織黨員過好組織生活,在工作中將黨員先鋒模范作用的發揮和黨員自身成長發展結合起來。系黨總支非常重視在師生中發展黨員的工作,積極認真培養積極分子隊伍。五年來,共組織1700余名學生參加入黨積極分子培訓班,共發展教師黨員8名,學生黨員428名。廣泛開展大學生黨員“包班包宿舍”活動,并使之成為學校基層黨建工作立項建設項目;積極開展校園文化活動,充分發揮學生黨員的先鋒模范作用。20*年,我系黨總支被黃淮學院組織部表彰為先進基層黨組織;20*年以來,我系共有10位黨員獲得校優秀黨員稱號、3位黨員獲得校優秀黨務工作者稱號。

認真抓好黨風廉政建設和反腐倡廉工作。認真落實學校黨委、校紀委的工作部署,組織學習校黨委相關文件,組織開展廉政教育活動,提高黨員干部拒腐防變的能力。全系正職與副科級以上干部分別簽訂《黨風廉政建設責任書》。堅持系務公開和民主決策制度,系內津貼發放、評優評先、干部選拔、制度改革等各項重大決策主動征求師生意見,并進行公示,做到制度、教育、監督三者并舉。

(二)加強教學改革與建設,不斷提高教育教學質量

積極推進本科教學質量與教學改革工程建設。在鞏固原有成果的基礎上,力求突破,全面規劃和建設教學質量與改革工程項目。立足地方經濟快速發展對人才的需求,積極進行市場和人才需求調研,做好專業建設工作。爭取辦學資源和建設經費,做好校內外實驗、實訓基地建設。

規范常規教學管理,完善教學質量監控體系。五年來,我系堅持做好教學常規檢查,教、學雙邊活動有序進行。以“三查兩會”(期初、期中、期末教學檢查和教師座談會、學生座談會)為抓手,做好教學管理的過程監控,保障各項教學活動科學、規范、有序地運行。

(三)堅持實踐,認真做好學生工作

堅持督促與引導并舉,認真做好基礎文明建設。統籌規劃,把握重點,注重實效,有效開展全系基礎文明建設活動,分管領導與每個班主任簽訂《學生基礎文明建設達標爭先責任書》,基礎文明檢查堅持一日一檢查,一日一上報,一日一反饋,一日一整改。通過嚴格的監督和各類教育活動的開展,基礎文明建設成效顯著。在學校歷年文明班級、文明教室、文明寢室、文明學生評比中,我系獲得多項基礎文明建設獎勵,涌現出了以王莉芳同學為代表的文明學生典型。

扎實做好學生就業工作。貫徹“以就業為導向”的服務理念,建立完善就業工作隊伍,上下聯動,拓寬就業渠道,確保學生就業率和就業質量。據學校就業處統計,我系連續三年簽約率達到98%以上。學生的就業觀念趨于理性,學生自主就業或創業的熱情不斷高漲。會計08屆的耿菡同學已注冊成立龍祥婚慶公司,現已擁有分店10家,開啟了學生創業的新嘗試。

(四)堅持以人為本,推進政治教育工作

加強教職工政治教育。20*年以來,我系黨總支在校黨委的領導下,深入學習實踐科學發展觀,深入開展“創先爭優”等活動,認真落實理論學習中心組和教職工政治學習制度,有針對性地組織廣大黨員干部和教職工認真學習鄧小理論、“三個代表”重要、科學發展觀和十七大精神,加強理想信念教育、黨性黨風教育、形勢教育、國情和校情教育。

拓展學生政治教育臺。年來,我系以主題班會、團日活動、演講、征文、辯論、參觀等不同形式,堅持從班級到系部,從校內到校外,從課堂到基地、社區,不斷拓展學生政治教育臺和方式,全方位、多層次、多樣化地開展政治教育工作。

盡管我們在工作中作了一些探索和努力,取得了一定的進步和成績,積累了一些值得總結的經驗,但與兄弟院系相比,與其他本科大學同類院系相比,我們在師資隊伍建設、專業建設、教學團隊建設、實踐教學基地建設、工學結合教學實踐等領域,在科研項目、科研服務能力、系部管理規范化水和校園文化建設等方面都存在一定的差距,需要系全體黨員和教職員工在系黨總支的帶領下,更加勤奮、務實有效地工作,為經濟管理系的全面建設和科學發展出謀劃策,盡心盡力,提供可靠和有效地知識、智力與人力的支持。

二、今后五年的工作任務

黃淮學院經濟管理系黨總支換屆選舉黨員大會是在我系處于全面成長發展關鍵期的一次重要會議。本次會議的主要任務是:全面總結上一屆黨總支的工作,選舉產生新一屆黨總支委員會,規劃和確定今后一段時期經濟管理系的發展目標、發展思路和工作任務,動員我系全體黨員和教職員工凝聚力量、團結拼搏、扎實工作、奮勇前進,為培養大批質量過硬、鮮明、社會急需的應用型經濟管理人才而不斷努力,為把我系建成省內具有一定影響和的二級系院而不懈奮斗。

(一)工作目標

經過五年的努力和發展,力爭在師資隊伍建設、專業建設、教學改革、科研工作、產學研工作、黨建與政治工作等方面邁上新臺階,取得新突破,形成有效的辦學模式,把經濟管理系建設成為鮮明、注重應用、持續發展的,具有一定辦學和優勢的經濟管理類院系。

(二)工作思路

以校二次黨代會精神,緊緊圍繞發展目標,搶抓發展機遇,以實施“五大戰略”為重點,以提高人才培養質量,主動適應經濟社會發展的新要求,轉變教育觀念,加強質量內涵建設,改革教育教學方法,加強教學基本建設,突出教學模式改革,探索建立符合應用型經濟管理專業特點的理論與實踐教學模式,不斷提高我系的辦學水和教育教學質量。

依托專業發展優勢,實施“發展”戰略。從我系自身特點出發,依托區域經濟的發展需要,以現代服務業為主線,集聚優勢,發展,形成經濟管理專業院系的辦學。加強品牌專業、精品課程、精品教材建設,積極創建省級品牌與專業,形成專業與優勢。

拓寬校企合作臺,實施“合作共贏”發展戰略,構建合作發展聯盟。面向服務行業市場,積極拓展校企合作,強化社會培訓,推進經管專業工學結合,加強與同類高校經管與商貿類學院的交流與合作,提高我系社會服務能力,拓寬我系發展空間。

搭建科研服務機制,實施“科研強系”發展戰略。加大系內科研政策支持和資金投入力度,加強科研臺建設,健全系內各項激勵機制和制度,加強高層次人才引進,鼓勵青年教師脫穎而出,建立優秀教學與科研團隊。

(三)工作任務與措施

1. 加強黨建工作,提高黨建工作成效

繼續堅持以“圍繞中心服務大局”的原則開展黨建工作,切實加強黨總支的建設、組織建設、作風建設和制度建設,提高黨建工作水和成效。

加強黨組織建設和黨員隊伍建設。積極探索黨組織與行政、業務組織有效融合的模式,探索在專業建設中發揮黨員先進性和模范作用的機制。加強在學生和青年教職工中發展黨員的工作,保證黨的隊伍的生機和活力,在保證質量的前提下使我系學生黨員的比例達到30%。進一步規范和完善黨校工作,加強黨員政治理論學習,提高黨員的黨性修養,充分發揮黨員的先鋒模范作用。

加強黨風廉政建設。嚴格按照學校黨風廉政和反腐制度和工作要求,落實和建立學習與教育制度、開展黨風廉政和反腐教育活動,進一步抓好教育、制度和監督等三個環節,加強學習,發揚民主,強化監督,從源頭上預防和治理腐敗。

2.加強隊伍建設,提高工作水

加強干部隊伍建設。主動適應經濟社會發展和學校改革發展的要求,堅持民主集中制原則,建立學習制度,不斷提高領導班子決策能力、組織能力、執行能力、創新能力,在實踐中學習新知識、積累新經驗、增長新本領,研究新問題,把系部班子建設成為“團結、務實、高效”的優秀團隊,擔負起帶動和推進全系各項工作有效開展的能力。

加強師資隊伍建設。完善師資隊伍建設規劃,加大外引內培的力度,力爭在五年內,每年選派4名左右的教師進行課程進修、攻讀學位、專業培訓、轉崗學習或訪學,每年選派5名左右學術骨干參加相關的學術研討會。每年引進高職稱高學歷教師3?5人,力爭使專任教師數量達到50人左右,其中博士20人左右,教授10人左右。

加大教學團隊建設力度,以我系專業帶頭人為主體,以教研室為建設單位,組建教學團隊與科研團隊,認真落實教研室主任工作職責和任務要求,全面開展專業與課程建設,實施教改項目研究,力爭團隊建設取得一定的實效和突破;要以建設“雙師型”教師隊伍為突破口,以“經濟管理系合作發展聯盟”為載體,提高實踐教學能力。積極組織教師參加各類執業資格和職稱資格的培訓考試。力爭使“雙師型”教師比例達到50%以上;加強對青年教師的培養,繼續做好青年教師幫帶工作,有計劃分批選派優秀中青年教師參加進修學習。

3.突出人才培養,深化教育教學模式改革

堅持以人才培養,以教學為中心,以培養經濟管理類應用型人才為主線來制定本科專業培養方案。加強我系各專業實踐教學體系建設,改革實踐教學過程,突出教學過稱的實踐性、開放性和職業性,加強實驗、實訓、實等實踐教學環節工作;把經管專業“3+1”工學結合人才培養模式改革作為我系的重要工作進行全力突破,建立符合經濟管理專業特點的工學交替、任務驅動、項目導向、頂崗實等有利于增強學生應用能力的教學模式,力爭經過五年的努力,形成具有經濟管理專業自身的“工學結合”人才培養教學模式。

加強專業教學標準建設。發揮行業企業和專業教學指導委員會的作用,逐步構建專業認證體系,與省、市勞動、人事及相關行業部門密切合作,建立職業技能鑒定機構,開展職業技能鑒定和培訓工作,推行“雙證書”制度,強化學生職業能力的培養,使有職業資格證書專業的畢業生取得“雙證書”的人數達到80%以上。

積極實施“教學質量工程”建設。加強我系教學質量管理體系建設,進一步健全教學管理制度,完善學生評教,系部考核的教學質量評價體系,建立用人企業參與教學質量評價的制度,運用現代化教學管理手段,做好教學質量的監控和保障工作,不斷提高系部教學質量。

4.促進教師專業發展,打造優秀教學團隊

完善目標化管理機制,促進教師專業發展。提升教師的專業意識,培育專業發展精神,鼓勵教師把個人目標與專業發展目標結合起來。我系將落實各項措施,完善對教師專業發展目標的檢查、監督、考核、激勵機制。同時為教師的專業發展搭建臺,創設環境。各教研室通過安排教師下企業鍛煉,提高實踐能力;通過參與實訓基地的建設運行,增長專業技能;通過參加行業各項活動,獲取本行業的最新信息及資源,在各自領域產生一定影響,來吸引和利用社會資源。

5.加強專業建設,形成品牌與

加強專業建設。認真研究就業市場對人才需求的變化,適應區域經濟發展、服務行業經濟和社會發展的需要,按照技術領域和職業崗位群的實際要求設置和調整我系專業及方向,力爭在原有專業發展的基礎上,在今后五年,建立起會計類和經濟類兩個新專業;加強品牌專業建設,將具有一定基礎和發展前景的旅游管理專業和會計學專業進行重點建設。力爭通過五年的努力,將旅游管理專業建設成為省級品牌與專業,同時,加大市場營銷、電子商務和國際經濟與貿易專業的建設力度,努力將其逐步建設成為校級品牌或專業,并不斷取得建設突破。

加強我系精品課程的建設。做好我系精品課程的規劃工作,依據學校精品課程建設的具體要求,加大精品課程建設方面的教學、教改和科研力度,加強教學基本建設,積極與行業企業合作開發課程,改革課程體系和教學內容,建立突出職業能力培養的課程標準,規范課程教學的基本要求,經過五年的努力,在經濟管理類專業實現建成1-2門省級精品課程,同時,確保系內每個專業至少建成1門校級精品課程。

加強教材建設,與行業企業共同開發緊密結合生產實際的實訓教材,并確保優質教材進課堂。重視優質教學資源和網絡信息資源的利用,把現代信息技術作為提高教學質量的重要手段,不斷推進我系教學資源的共建共享,提高優質教學資源的使用效率。力爭經過五年時間的努力,實現我系教材自編出版、每個專業擁有1-2門校級精品教材,同時,積極鼓勵教師參與國家規劃教材和省級精品教材的編寫,力爭實現省級精品教材和國家規劃教材零的突破。

6. 加強實驗、實訓、實基地建設,搭建實踐教學臺

實訓、實基地為應用型本科高校教師從事實踐教學、科研活動和學生開展技能和創新實踐能力培養搭建了有效的互動臺。加強實驗、實訓、實基地建設是我系實踐教學研究與改革的一項重點工作,也是我系改善辦學條件、突出辦學、提高教學質量的重點。今后,我系將按照科學規劃、拓寬渠道、突出重點的原則,大力加強校內外實訓、實基地建設。一是加強校內實驗、實和實訓基地建設,利用現代信息技術,購入和開發模擬教學軟件和模擬實訓系統,重點建設經濟管理綜合實驗室、erp實驗室、旅游餐飲與客房實驗室,建設1個駐馬店經濟管理類重點實驗室,并為建設省級經管類實驗教學示范中心打下基礎。擬建會計電算化、市場營銷、電子商務、國際貿易等實訓中心,并積極探索校內實訓基地建設的校企組合新模式。二是加強校外實、實訓基地建設。廣泛整合校內和校外各種資源,立足于XX,借助政府力量和優勢,緊密聯系行業企業,加強校企合作,建立與專業技能培養目標一致的各種校外實訓與實基地,力爭在未來五年,創建多個穩定的具有一定規模和質量的高水校外實訓與實基地。

7.推進產學研結合,拓寬合作渠道

校企結合、校研結合,建立緊密的、互利互惠的合作機制是應用型本科高校產學研結合教育有效執行的基礎。根據我系發展目標,將加大全系產學研結合力度,拓寬產學研合作渠道,探索建立產學研結合多種有效的模式。按照學校“3+1”工學結合人才培養模式要求、與企業合作,建立穩定的校外頂崗實基地和實崗位,積極探索建立符合經濟管理類專業學生頂崗實的有效途徑和方式;與企業合作成立培訓中心,借助系內專業和師資優勢,加大大學生創新實踐中心建設,加強培訓工作力度,不斷拓寬培訓市場和培訓能力;探索建立校企聯合辦學的合作模式,利用系內資源和企業資源的互補,采用互利合作的方式,選擇相關專業,探索實施校企聯合辦學;探索實施訂單培養合作模式,與企業簽訂用人訂單,并在師資、技術、辦學條件等方面開展合作,結合經濟管理專業特征,探索嘗試實施不同專業的“訂單”培養。

面向地方行業、產業和服務業第一線,積極參與企業的技術開發,幫助企業解決生產中碰到的具體技術問題,開展四技服務,開展橫向課題和項目合作研究。我系將投入一定的財力和人力,力爭使全系在橫向課題研究上取得突破,實現一定的經濟效益。積極與國家、省市政府機構、教育部門、學術機構、科研院所、行業協會建立聯系,形成合作,爭取到高級別的科研立項課題,實施學術交流,拓寬科研空間,通過取得一定的研究成果,使我系在某一專業研究領域形成自己的和優勢。

8.加強學生工作,促進學生全面發展

加強學生政治教育工作。完善目標管理責任制、考評機制、激勵機制,建立一支以系黨政干部和共青團干部、輔導員和班主任為主體的政治教育工作隊伍。加強對學生網絡的利用和管理,建設主題教育臺,拓展學生政治教育的渠道和空間。加強學生社團建設,整合社團資源,實現系內社團從數量到質量的提升,形成品牌與精品社團。加強招生就業工作,做好招生工作,加大招生宣傳力度,加強招生基地建設,提高系部生源質量和社會知名度。研究分析當前畢業生就業工作面臨的新形勢,做好就業工作,拓寬就業渠道,加強就業信息發布和職業指導,加強就業基地建設。以就業為導向,培養學生的綜合素質,提高學生的就業和自主創業能力。保證畢業生就業率保持在99%以上,并不斷提高初次就業率、簽約率、當年一次性就業率和就業質量。

9.規范內部管理,提升管理水

根據學校二級管理的要求,合理設置系內機構,優化系內資源配置,轉變工作作風,提高部門和人員的服務意識和服務質量,制定相關政策,完善管理制度,明確管理職責,建立科學、規范的管理流程,建立高效的管理機制,充分利用人、財、物,發揮資源效能,增強我系的管理水和服務效能。

深化系內人事分配制度改革。按照“學校崗位設置改革”的要求,制定科學合理的績效考核辦法,本著“按勞分配、優勞優酬、績效優先、兼顧公,向教學科研一線傾斜”的原則,強化分配的激勵功能,完善崗位津貼實施辦法。

運用現代管理手段和管理工具,提高全系的管理科學化水。加強信息化管理水,充分利用校園網臺,有效實施信息化管理,分類建立教學管理、學生管理、頂崗實、檔案資料等數據庫,建設和維護好我系網站,加強信息的及時發布與溝通,提高信息服務水。

10.堅持文化,建設和諧經管文化

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全系的建設關鍵在人的建設,載體是文化建設。今后,我系將把文化建設作為工作的突破口,以和諧文化引領全系各項工作,突出我系建設和管理的文化,充分發揮文化的育人作用、導向作用、凝聚作用,樹立科學教育與人文教育相融合的和諧教育理念,把加強校園文化建設與凝練辦學結合起來,創建有的校園文化品牌。加強文化陣地建設,我們將營造積極、健康、和諧、創業的工作氛圍,促進我系精神文化的建設;健全機制、體制,落實職責與工作流程,推進全系制度文化建設;加強師生隊伍教育教學管理,改進部門人員工作作風,大力加強系部教師師德、師風建設和學生學風建設,推進全系行為文化建設;改善全系辦公環境,改善教師辦公條件,改善學生學習與活動條件,改善系部宣傳臺與硬件建設,推進全系物質文化建設。同時,以培養學生人文精神和職業素養為重點,突出學生文化品質建設。經管系人才培養的目標是為現代服務業儲備人才,在今后的工作中,我們將通過專業學習和各類活動,進一步培養我系學生的管理溝通、社會交往、職業道德、商業禮儀等方面的素質和能力,提高學生的社會適應能力、團隊合作能力、組織管理能力、市場營銷服務能力和商務談判能力,同時培養學生持續學習和自主創業的能力,提高學生人文精神和綜合素養,凸顯我系的文化。

同志們,過去的五年,我系經歷了一個調整、轉型和發展時期,我們在轉型中取得了一定的成績,全體黨員和教職員工付出巨大的努力和汗水。在此,我謹代表系黨總支向他們表示深深地感謝。現在,我系面臨著又一個成長與發展的關鍵時期,面對機遇和挑戰,我們任務艱巨,責任重大,不能懈怠。我們將繼續以鄧小理論和“三個代表”重要,全面落實科學發展觀,堅持服務于學校發展目標和中心工作,團結、帶領全系師生員工,以高度的責任感和使命感、以奮發有為的精神狀態和創新務實的工作作風,凝聚力量,團結拼搏,扎實工作,奮勇前進,為開創經濟管理系新局面,再創新的輝煌!

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